DIREITOS DO CANDIDATO


Há 25 anos atuando no mercado de recrutamento
e seleção de alto executivos.


  • Discrição: sigilo com relação às informações obtidas.
  • Profissionalismo: entrevistas conduzidas com respeito, ética e dignidade.
  • Retorno: Manter os candidatos informados a respeito do andamento do processo seletivo.
  • Respeito: os candidatos da Kemp também são seus clientes. Eles são considerados para participação nos processos somente quando esse movimento de carreira for adequado e vantajoso para eles.